振奋精神，踏实工作 ——城北公司召开年度工作会

 为全面总结2013年各项工作，研判分析面临的形势，部署落实新一年的工作任务，3月14日上午，城北公司在收费站培训室召开年度工作会，公司全体管理人员、职工代表共45人参加了大会。

 会上公司总经理首先作了《振奋精神，踏实工作，推动公司健康发展》的报告，全面总结了2013年的各项工作，提出了2014年的工作目标和主要思路。报告认为2013 年是面对前所未有的收费形势，公司积极应对，在全体员工的努力下，在文明收费、安全生产、道路养护等方面均取得了可喜成绩，超额完成目标任务，并在站棚改造、安全标准化达标、中国梦、群众路线教育实践活动等方面工作均获得上级部门的表扬。

 在总结成绩的同时，报告分析了目前存在的5个方面的主要问题和当前面临的形势任务，提出了2014年的总体工作要求是：继续围绕堵漏增收为中心，继续发扬不怕艰苦、团结拼搏、勇争一流的企业精神，以队伍建设为牵引，以提高运营效率为支撑，以开展优质服务为保障，以落实生产责任制手段，制定综合保收措施，全力以赴做好今年各项工作目标任务，并明确提出2014年工作的八项重点任务：1、加大收费监督管理力度。开展定期和随机稽查工作，强化职工的责任意识和保收意识，防范偷逃通行费行为。2、加强与高速交警和辖区交管部门的联系降低对城北高速实施交通管制的时限和密度，尽可能增加通行费收入。3、打造优美服务环境，持续加强道路及环境的综合整治力度。4、构建激励和约束机制，不断挖掘职工保收创收的潜力。5、进一步完善安全生产监督管理机制，强化责任意识，加强对安全生产工作的领导，夯实安全生产基础工作。6、结合党的十八届三中全会精神和公司实际，进一步落实党风廉政建设责任制，努力营造风清气正的廉洁文化氛围。7、不断加强和发挥工会、团总支的作用，从激发员工热情、建立和谐劳动关系、开展全员劳动竞赛等方面入手抓好企业文化建设。8、坚持党的群众路线，要牢固树立服务职工、服务基层、服务企业和服务社会的思想，切实解决企业职工的实际困难，要积极思考企业发展问题，努力把企业经营好、管理好。进一步提高职工群众的工资福利待遇，努力构建和谐企业，为提升企业的经济效益和社会效益作出应有的贡献。

 随后公司领导分别为获得2013年度工作及安全先进个人、先进集体、堵漏增收及文明服务获奖人员颁发了奖状及奖金。

 最后公司总经理要求全体员工贯彻和落实企业新的发展战略，明确工作目标和经营措施，脚踏实地、坚定信心、振奋精神，以饱满的激情和坚强的勇气，突破经营困境，全力完成各项目标任务。